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Démarches administratives > Le congé paternité
Bonjour,
Mon époux souhaite prendre son congé paternité. Pouvez-vous me communiquer le nombre de jours et le montant des indemnités ?
Emmanuelle
Réponse:
Chère Emmanuelle,
Lors de la naissance d’un enfant, le père bénéficie de 3 jours de congé de naissance et 11 jours de congé paternité. Pour bénéficier des indemnités journalières pendant le congé paternité, le père doit être inscrit à la sécurité sociale depuis dix mois et avoir travaillé au moins 200 heures au cours des 3 mois précédant la date du début du congé paternité ; ou avoir cotisé sur un salaire au moins égal à 1 015 fois le SMIC horaire au cours des 6 mois précédant la date du début du congé de paternité.
Le salarié n’est pas rémunéré par son employeur pendant ce congé paternité, contrairement au congé de trois jours avec lequel il se cumule. Il reçoit pendant cette période une indemnité journalière dans les mêmes conditions que celles prévues pour les indemnités journalières maternité, et pour des montants identiques. Le salarié perçoit donc, dans la limite du plafond de Sécurité sociale (2516 € par mois en 2005), des indemnités égales au salaire diminué des cotisations, de la CSG mais pas de la CRDS. Le salaire net est donc maintenu. Le montant de l’indemnité ne pourra pas dépasser la limite de 67,36 € par jour. Des conventions collectives peuvent prévoir le maintien de salaire pendant votre congé paternité. Pour plus de détails, renseignez-vous directement auprès de votre caisse d’assurance maladie.




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