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Démarches administratives > Quand le papa peut-il bénéficier du congé parental d’éducation ?

Question:
Vincent, le mari de Stéphanie souhaite prendre un congé parental. Elle nous demande quand il pourra en bénéficier.
Réponse:


La législation prévoit que le congé parental peut débuter à tout moment, après le congé de maternité ou d’adoption, jusqu’au 3ème anniversaire de l’enfant. Il n’est pas précisé ce qu’il en est lorsqu’il s’agit du papa qui prend ce congé. Mon conseil serait qu’il voie avec son employeur, la délégation syndicale de son entreprise ou encore au service Info-Emploi du ministère de l’Emploi et de la Solidarité, en fonction de votre souhait que ce congé débute dès la naissance ou après votre congé de maternité. L’employeur doit être averti par lettre recommandée avec accusé de réception au moins un mois avant la fin du congé de maternité, ou deux mois dans les autres cas, entre autres pour la situation de votre mari. Ce congé ne peut lui être refusé s’il est employé depuis au moins un an au moment de la naissance.

Anne Raeymakers,

Licenciée en sciences familiales et sexologiques.
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